数字技术的发展，催生了传统出版的全新变革。论坛的主题演讲环节，与会嘉宾均谈到了技术革新给出版行业带来的挑战与机遇。四川新华出版发行集团党委书记、董事长周青表示，在数字时代如何彰显出版的主流价值，构建适应产业变革、技术变革、阅读习惯变革的出版人才队伍，夯实文化强国建设的人才根基，是出版业高质量发展不得不回答的时代课题。

　　在科大讯飞董事、高级副总裁聂小林看来，这一变革对数字出版人才提出了新的要求，他们不仅需要拥有丰富的出版专业知识，还必须熟练掌握和应用新技术，尤其是人工智能技术，“未来不属于人工智能，而是属于掌握人工智能的新人类?！?/p>

　　同方知网总经理张宏伟称，随着AI大模型的飞速发展，生成式人工智能技术将重塑千行百业，出版业首当其冲。但出版大数据和人工智能大模型相辅相成、相互促进?！叭绻挥谐霭嬉党中└咧柿渴?，人工智能产业就无法持续高质量发展。反过来，没有AI大模型的研发应用，出版数据的价值也难以充分激活释放?！?/p>

　　如何应对这样的挑战，让新质生产力在出版领域迸发更大活力？腾讯互动副总裁张巍认为，如今，人工智能将全生命周期地改造出版业，从创意策划到内容生产，都将受益于AI技术的加持?！拔颐嵌加当录际?，并努力提升自己的学习能力。文化仍然是出版最根本的属性和功能，只有将科技与文化深度融合，才能打造出更多优质、有深度的出版物?！?/p>

　　论坛上，与会嘉宾畅谈新时代出版行业人才培养新模式。

　　人民卫生出版社总编辑杜贤认为，只有具备深厚的文化自信和创新精神的人才，才能推动出版业的繁荣发展。为此，出版界要聚焦编辑出版人才工作中的痛点、堵点，创造编辑成才环境，构建名家成事平台。

　　上海理工大学校长丁晓东、北京语言大学校长段鹏均强调高校在培养出版人才方面的关键作用。武汉大学出版研究院方卿认为，家国情怀、时空关照和创新精神是出版理论大家成长的三个重要向度。而中国激光杂志社杨蕾则通过实际案例，展示了多元化的人才队伍建设如何推动出版行业的发展?！叭瞬乓坏┑玫街厥?，能力得到激发，强大的执行力，无穷的创造力?！?/p>

　　帆书APP首席内容官樊登也现身论坛，分享他对阅读的感悟及对出版行业的思考。据悉，帆书与众多出版社紧密相结合，将传统出版业的能量放大，助力更多高品质的好书走进千家万户，让全民阅读更深入人心。(完)