- 就业服务相继推出 沪节后为毕业生提供3万岗位
牛年能否找到好工作？牛年创业能否顺利？正当求职者们为未来而担心时，在上班首日，记者获悉本市不少区县和部门已经纷纷行动起来，积极为高校毕业生、白领、困难人群提供了不同层次的就业岗位和创业服务。不少人还在新年里，住进了“便宜”的新人才公寓，解决了租房难、租房贵的后顾之忧……这些犹如在依然“ 凛冽”的金融风暴寒流中，洒上暖暖的春日阳光。
增加才市新鲜“血液”
杨浦招青年储备人才
本报讯 记者 范彦萍金融�；聪�，正当各行各业或多或少放缓或减少了招募人才的计划时，杨浦区却决定今年招募约百名青年储备人才，这个数字比去年翻了一番。与此同时，为了让应聘者的人品等内在素质“有据可考”，应聘者是否当过义工或志愿者将成为是否入围的重要考量标准。这是昨天记者从杨浦区人事局获得的消息。
杨浦将迎退休小高峰
记者昨天在杨浦区人事局办公室看到，前来“求才”的五角场街道党工委书记张海英无意中透露说，该街道其中一个部门，走掉了3位员工，还有2位退休，一共缺了5个人手，但今年分配给他们的公务员名额只有区区2名，人手非常紧。“有人才才能做好事，我们非�？释咚刂实娜瞬拍艿轿颐堑ノ焕�。 ”
据杨浦区人事局公务员管理科科长蒋学军透露，像五角场街道人才紧缺的情况不在少数，几乎各个委办局和街镇办事处都会碰到�！捌涫�，从去年开始，各个部门就多多少少出现了公务员集中退休的情况，今年更是会出现退休大潮。最少的一个部门，一年内也有5~6人退休，最多的一个部门，一年内退休人数高达八九人�！苯Ь浪懔艘幌拢钇智鞲鑫炀旨由辖值勒蚣由瞎旆ü灿�1900名公务员，但仅去年就至少有100多人退休。
打破公务员“只进不出”
蒋学军透露说，今年杨浦区招募的公务员人数要比去年少了20多个(去年打算招募80人，实际招了68人；今年打算招募的人数仅为58人)。但青年储备人才的数量却攀升到百人，去年仅为50人左右，翻了一番。
对此，蒋学军解释说，公务员的选拔竞争非常激烈，区区几十个名额，可能会有上千人挤破头报名，录取比例仅为13：1乃至更低。但在录取后，一些问题暴露出来�！罢饬侥曷叫杏判闳瞬乓蛭荒苁视裨钡墓ぷ餍灾剩萁涣舜侵氨ǜ�，对于过五关斩六将好不容易应聘成功的这些人才和录用单位而言，都是一大损失，有的还要赔偿违约金�！苯Ь潭治鏊担牍裨薄爸唤怀觥钡南喽晕榷ㄏ啾�，青年储备人才注重双向选择，录用者可以在熟悉岗位、演练一段时间后，清楚自己是否适合机关工作，再选择考公务员或者另谋他就。所谓“流水不腐”，这样可以使得人才流动起来。
当过义工者优先录取
据蒋学军介绍，杨浦区青年储备人才招募工作将于3月初启动，眼下已经有不少人打听招募事宜，预计到时报名人数可以达到2000多名，竞争也相当激烈，报名者可以是应届大学生，也可以是有工作经验的社会青年。
不过，要过关斩将并非易事。除了要有过类似工作经验，在校时最好能从事过学生干部等资历外，考官还将对应聘者的人品进行侧面考评�！氨热缬ζ刚呤欠翊邮鹿婊疃蚴欠竦惫驹刚呓魑匾慰急曜��！�
值得一提的是，有过工作经验的白领倘若要报名，还将经过诚信关。杨浦区人事局已与资信公司合作，应聘者是否欠水电煤、手机费等都将列入是否诚信的考核标准。
蒋学军介绍说，在金融危机导致大学生就业难的当下，他们将吸纳优秀人才，帮助他们就业择业。
降低毕业生就业居住成本
张江首批人才公寓启用
本报讯 记者 顾卓敏 实习生 张妤磊 每年有成千上万的创业者来张江“打拼”，初来乍到如何能觅得一个理想的栖身之所？昨天上午，张江东区首批人才公寓正式启用入住，就职于菲尼萨光电通讯等4家高科技企业的近千名年轻白领拿到了新家的钥匙，今后更多工作在张江的高科技人才又多了一个“家”。
人才公寓帮毕业生就业
据统计，2008年11月底，张江园区从业人员人数近12万人，专科学历以上从业人员总数达到8万多人，为集聚创新人才，优化创业环境，自2006年起，张江高科技园区不断推出人才公寓并分批投入使用。
据介绍，张江东区人才公寓位于医疗器械产业园一号地块，总建筑面积95502平方米，建有27撞房产，首批共推出140套住房，每套房屋有3间约15平方米的卧室，1个20平方米左右的客厅以及独立的卫生设施，可供6人居住�！澳康氖俏镏嗄耆瞬沤档途幼〕杀�，促进毕业生实现就业�！� 张江集团相关副总经理叶千军表示。
就此，记者实地走访了位于张江东区人才公寓14栋的样板房，房间全部朝南，内有床、衣柜等家具，每个房间内还有独立的空调，热水器、煤气灶、桌椅、衣橱等各类家具和电器。记者粗略算了笔账，如果是两个人合租1000元/月的房间，每个人每月只需支付500元，再加上可以享受200 元/月的补贴，实际每月居住花费只要300元，确实是“廉租房”。
新建、回购扩大公寓规模
目前，张江已有科技公寓、紫薇公寓、创业公寓等5处人才公寓先后投入使用，2751套人才公寓，能容纳1.2万人居住。同时，2008 年新推出的和开工建设的人才公寓达5300套，可容纳1.2万人。另据计划，政府还将继续新建、回购扩大公寓规模，计划在2010年底前开工建设9850 套公寓，可容纳1.7万人，以完成浦东新区三年1.5万套的指标。
“人才公寓就是张江专为当地青年创业者、就业者提供短期租赁的过渡性周转用房�！倍源�，浦东新区相关负责人表示：在张江，那些无积累、无住房、买不起房的人群以大学本科以上学历的青年居多，他们迫切需要一个过渡住房，政府如帮助减轻负担，其就业和创业的竞争力也将加强。
同时，根据《长将园区人才公寓管理暂行办法》，入住张江东区人才公寓只需要符合两个条件，一是必须是在张江高科技园区注册并入住的企业中的员工；二是要求入住者大学学历，并与企业签订一年以上的劳动合同。“一旦满足这两个条件，入住者还可以获得200元/月的补贴�！毕喙馗涸鹑私樯�。
送岗位
毕业生就业服务二月起陆续展开
本报讯 记者 陈鹏庭 记者昨日获悉,为促进高校毕业生的就业，在春节和高校寒假期间，上海市人才服务中心正在举办“2009年寒假高校毕业生网络招聘会”。此外，一系列高校毕业生就业活动也将在2月份陆续展开，预计提供岗位30000多个。
“2009年寒假高校毕业生网络招聘会”由涉及本市重点工程、重点项目建设的200余家企事业单位组成，为高校毕业生提供就业岗位2000余个。具体招聘时间为2009年1月25日至2月15日。详情可上市人才服务中心网站查询。
记者了解到，市人才服务中心还将在2月份和3月份举办高校毕业生就业系列活动，包括：区(县)储备人才、见习岗位招聘专场，名企名校应届毕业生招聘专场，高校毕业生创业、就业现场招聘会，航运人才专场招聘会，城市重点工程、重点项目建设专场招聘会，民办学校储备人才专场招聘会等各类招聘会，预计参会单位5000余家，提供大学生就业岗位30000余个。
送技能
工会职业技能培训进困难企业
本报讯 记者 范彦萍 昨天是春节长假后上班的第一天，市总工会宣布将在全市范围内开展“千方百计促就业，齐心协力保稳定——就业援助服务行动”。2009年至少每季度举办一次针对白领、大龄就业困难人员和农民工等不同求职群体的招聘专场。
据市总工会介绍，就业援助服务“12345”工作计划即在2009年建立1000个职工创业示范点；举办20场针对各种就业群体的职介专�。皇迪止せ峋侔斓脑倬鸵荡匆祷鸺胺⒎诺男《畲钭芄婺４锏�3000万元；帮助和扶持40000名就业困难人员实现就业、再就业；职业技能培训 50000名就业困难人员。
据了解，本市各级工会将通过自主培训、校企联办、委托培训等方式，采取一系列措施，重点为受国际金融�；跋旃乇铡⑵撇笠档南赂谥肮�、农民工、停产待岗职工和转岗职工等开展适应性的职业技能培训，不断提高职工就业竞争能力和抵御风险能力。
这一系列措施包括：加大资金投入力度，在政策咨询、培训场地、培训师资、培训补贴等方面给予必要的资金保证，对生活困难职工和就业困难群体要实行免费培训(或发放培训补贴)；实行送培训进困难企业的计划，力争在企业对员工实行减员和轮岗计划前，开设心理疏导、技能提升、创业培训等有针对性的转岗培训。
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